在各大汽车制造企业里，吉利工厂的工作强度确实是个热门话题。实话实说，加班频率确实比较高，特别是在生产旺季。有小伙伴反映每周工作六天是家常便饭，有时候还得加班到深夜，啧啧啧，确实挺辛苦的。这种情况不仅影响休息，长期下来身心负担都不小。除了加班因素，工厂的工作环境、管理风格以及个人身体状况都会影响到实际感受，所以每个人的体验还真不太一样呢。
4S店加班情况因地而异
在一线城市的大型4S店，客户流量大得吓人，销售和售后人员经常要加班加点。不过在小城市或者经济相对落后的地区，业务量没那么大，加班情况就少多了。关键还得看门店规模和促销活动，比如春节前这种旺季，加班那是逃不掉的啦！常规工作时间一般是8:30-18:00，但旺季延长到晚上八九点都很正常。
实习生工作压力不小
作为实习生进入吉利这样的大企业，哇塞，压力确实不小。除了要快速适应新环境，还要面对来自上级的期望。最让人头疼的是，有些部门每周六天工作制，对于追求工作生活平衡的小伙伴来说，真的会感到特别疲惫。
研究院加班文化盛行
吉利研究院的"奋斗者文化"可不是说着玩的，从入职开始就被灌输要努力奋斗的理念。不得不说，加班在这里简直是常态，遇到重大项目时通宵加班都不稀奇。这种工作强度确实让不少人直呼"太卷了"，但也有人觉得能学到很多东西。
吉利工厂普通工人月薪能拿多少？
这个问题问得好！其实吉利的薪资待遇还是很有竞争力的，普通工人月薪一般在5000-8000元左右，关键看岗位和加班情况。加班多的时候能拿到上万也不稀奇，但说实话都是用辛苦换来的。五险一金都按规定缴纳，年终奖也挺可观的，总体来说在制造业里算是不错的啦！
在吉利4S店做销售压力大不大？
哎呀，做销售哪有不压力的！特别是在一线城市的吉利4S店，每个月都有业绩考核，完不成指标的话压力山大。不过反过来看，卖得好的时候提成也很可观，月入过万不是梦。最重要的是要学会调节心态，把压力转化为动力，这样既能赚到钱又能成长。
吉利研究院对应届生友好吗？
作为应届生进研究院，刚开始可能会有点懵，毕竟大企业的流程规范比较多。但吉利对新人的培养体系很完善，有专门的导师带教，培训机会也很多。虽然加班文化确实存在，但能接触到前沿技术，对个人成长帮助很大。建议新人要主动学习，多请教前辈，这样适应起来会快很多。
在吉利工作有哪些隐形福利？
这个问题问到点子上了！除了基本薪资，吉利的福利还真不少。比如说有免费班车、餐补、节假日礼品，还有内部购车优惠，这可是实打实的福利啊！另外培训机会多，能学到真本事。不过要提醒的是，这些福利都是建立在认真工作的基础上的，想要享受好福利，就得付出相应的努力哦！
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